La tarde del 23 de julio se celebró con éxito la reunión de resumen del primer semestre de 2022 de Kingoro. El presidente del grupo, el director general, los jefes de departamento y la gerencia se reunieron en la sala de conferencias para revisar y resumir el trabajo del primer semestre de 2022 y planificar los objetivos estratégicos para el segundo semestre.

En la reunión, el gerente general hizo un análisis de ejemplo de la operación de la empresa en el primer semestre del año, así como las medidas tomadas y los problemas encontrados en la producción y operación, e hizo un informe sobre las tareas y direcciones clave en el segundo semestre del año, alentando a todos a cuidarse de la arrogancia y la impaciencia, y a dar cada paso con solidez y firmeza.
Con base en el trabajo realizado, los jefes de cada departamento enumeraron datos, destacaron logros, detectaron deficiencias e indicaron la dirección. Intercambiaron ideas y presentaron discursos sobre los objetivos y tareas semestrales del departamento, la finalización de diversas tareas y las prácticas habituales, e identificaron problemas con las deficiencias, analizaron las razones y propusieron ideas y medidas específicas para el próximo trabajo.
Finalmente, el presidente del grupo resumió la reunión desde tres puntos de vista: 1. La finalización del trabajo principal en el primer semestre de 2022; 2. Las principales dificultades y problemas existentes; 3. Las ideas y medidas específicas para el siguiente paso. Se enfatizó que debemos enfocarnos en fortalecer el desarrollo de la marca, prestar especial atención a la mejora de la calidad, innovar en los métodos de marketing y seguir mejorando la capacidad de análisis, conquista y control del mercado. Asimismo, se plantearon cinco requisitos para el desarrollo del siguiente paso:
1. Ideas innovadoras para mejorar la competitividad;
2. Adoptar múltiples medidas para lograr la modernización de la gestión;
3. Consolidar las bases para garantizar la situación de seguridad;
4. Optimizar los puestos de gestión y realizar un buen trabajo de formación de equipos;
5. Concéntrese en hacer un buen trabajo.